Lo que hacemos y lo que deberíamos de hacer. La necesaria clase media.
Me estoy quedando con un montón de ideas sueltas del libro de Canales Mora. Una de ellas es la de la necesidad de sacrificarse para hacer ciertas tareas. En el libro se hace hincapié en que solemos diferir las tareas que nos son tediosas priorizando aquellas que nos resultan más agradables o las que nos suponen un reto. A mi me ha pasado y me pasará cientos de veces más pero es cierto que es un problema que hay que afrontar.
De todos modos también me da que pensar desde otro punto de vista. ¿Hay suficientes tareas interesantes para todo el mundo? Está claro que si tenemos a un trabajador de un perfil bastante alto haciendo trabajo simple y tedioso probablemente acabe aburrido y largándose a otra empresa donde se valoren más sus habilidades. ¿Como evitar eso?
Esto me hace pensar en la importancia de rellenar todos y cada uno de los huecos de una empresa. Siempre que hemos intentado contratar a alguien en mi empresa nos hemos centrado en contratar a la persona con las mejores habilidades que pudiésemos encontrar. El caso es que ahora crecemos y cada vez me doy más cuenta que las tareas más simples empiezan a demorarse en exceso. El caso es que esas tareas no son un reto para casi nadie y son bastante desagradables para todo el mundo.
¿Quien las realiza entonces? Al final se acaba asignando a dedo a alguien y resoplando se pone a solucionar el marrón de turno. De momento funciona pero tal vez en el futuro… Tal vez la estructura óptima es aquella en las que los perfiles y grados de habilidad son más diversos. Así lo que alguien puede encontrar una tarea sencilla para otro puede tener algo más de interés y es capaz de asumirla. Surge una necesaria clase media. Es inevitable que cada trabajador busque su sitio en una empresa. Es necesario que todo el mundo encuentre en su desempeño diario un reto. Si todos los perfiles son iguales tenemos un problema.
Tal vez no siempre tengas que ir a por la persona con el perfil más alto que puedas encontrar sino a por aquella que pueda realizar la tarea que necesites.
Post diferido: Ahora espero estar contemplando las pirámides en lugar de la pantalla del ordenador.






… pensaba que en españa se tenian a becarios para esas cosas. Por aqui una vez al año tenemos a estudiantes de 16 años que estan por aqui una semana. Practicas de verano para universitarios? Crear un programa que te lo simplifique en el caso de ser repetitivo? Aqui lo que me da la sensacion que es mayor coñazo es escribir los informes o los articulos.